Cursos y Capacitaciones en Contratación Pública
Capacitación diseñado para equipos empresariales que desean fortalecer o profesionalizar su gestión en contratación pública. Se estructura según la realidad de la empresa (giro, tamaño, experiencia, industria y metas), y se adapta a sus procesos internos (roles, flujos de aprobación, control documental y toma de decisiones).
¿De qué trata?
Aborda, de forma práctica y aplicada, los temas clave para que la empresa pueda participar con mayor seguridad y estrategia en procedimientos de contratación pública, entendiendo el marco normativo, los plazos, los requisitos del Pliego de condiciones, la preparación de ofertas y la gestión de riesgos habituales.
Alcance
Diagnóstico inicial de necesidades y brechas del equipo.
Diseño de contenidos por módulos (p. ej.: lectura del Pliego de condiciones, requisitos formales, elaboración de oferta, subsanaciones, criterios de evaluación, garantías, ejecución/gestión contractual y recursos administrativos).
Casos prácticos con ejemplos similares al sector de la empresa.
Recomendaciones para ordenar el “back office” interno (checklists, matrices de cumplimiento, control de plazos y responsabilidades).
Resultado esperado
Un equipo que entiende el proceso completo, reduce errores formales, mejora la calidad de sus ofertas y trabaja con un método interno claro para participar en contrataciones con el Estado.
Capacitaciones empresariales
Curso diseñado para pymes que desean iniciar en la contratación pública y entender el proceso sin complicaciones, con enfoque práctico para participar correctamente desde el inicio.
¿De qué trata?
Explica los fundamentos del sistema de contratación pública: etapas del procedimiento, roles de la Administración y del proveedor, lectura e interpretación del Pliego de condiciones, requisitos habituales y cómo preparar una oferta competitiva y ordenada.
Alcance
Conceptos esenciales y “mapa” del proceso completo.
Cómo identificar oportunidades y analizar el Pliego de condiciones.
Documentación típica y requisitos formales más frecuentes.
Preparación básica de la oferta: estructura, plazos, subsanaciones y errores comunes.
Buenas prácticas internas para organizarse como pyme (checklist y control de tiempos).
Resultado esperado
La pyme obtiene una ruta clara para empezar a participar: entiende el proceso, sabe qué documentos preparar, cómo leer el Pliego de condiciones, y cómo armar una oferta sin errores básicos.
Introducción a la Contratación Pública para Pymes
Aplicación de los Principios de la Contratación Pública
Curso orientado a comprender y usar de forma práctica los principios generales de la contratación pública del artículo 8 de la LGCP —integridad, valor por el dinero, transparencia, sostenibilidad social y ambiental, eficacia y eficiencia, igualdad y libre concurrencia, vigencia tecnológica, mutabilidad del contrato e intangibilidad patrimonial— como base para analizar decisiones y sustentar impugnaciones.
¿De qué trata?
Enseña cómo esos principios se convierten en argumentos jurídicos operativos para: (i) cuestionar cláusulas del Pliego de condiciones vía recurso de objeción, y (ii) impugnar actos finales mediante revocatoria o apelación, según corresponda.
Alcance
Principios (art. 8 LGCP): cuándo aplican, cómo se invocan y qué “pruebas/razones” los vuelven convincentes.
Objeción al Pliego de condiciones: identificación de cláusulas restrictivas o inconsistentes (p. ej., igualdad y libre concurrencia, transparencia, valor por el dinero) y cómo estructurar el alegato; efectos como la suspensión de etapas cuando se interpone oportunamente.
Recursos contra el acto final: lógica y uso de apelación (típicamente en licitación mayor) y revocatoria (típicamente en licitación menor), con enfoque en cómo los principios sustentan la inconformidad (p. ej., transparencia/motivación, igualdad, eficiencia).
Regla clave de estrategia recursiva: revocatoria y apelación no son vía para impugnar cláusulas del Pliego de condiciones; esas deben atacarse por objeción.
Resultado esperado
La persona/equipo logra argumentar con principios (art. 8 LGCP) y elegir correctamente cuándo objetar el Pliego de condiciones y cuándo recurrir el acto final (revocatoria/apelación), con escritos mejor enfocados y más persuasivos.
